Lunes 16 de Septiembre 2024
PAGOS

Aguinaldo 2022: ¿Cómo saber cuánto me deben pagar?

El Aguinaldo es un derecho que tiene el trabajador desde 1970 y este debe ser pagado antes del 20 de diciembre de cada año

¿Cómo calcular tu aguinaldo si no has cumplido un año de trabajo?.Recuerda que si tu patrón no cumple con el aguinaldo, será acreedor a una multaCréditos: Foto: Reuters
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El mes de diciembre ya casi se acerca y aquí te diremos cómo puedes saber cuánto aguinaldo te deben pagar. Recordemos que la prestación de este pago apareció en 1970 y es una de las más importantes para todos los trabajadores mexicanos.

Esta prestación se agregó a La Ley Federal del Trabajo en 1970 y es de carácter obligatorio para los empleados formales. Es en el artículo 87 el cual dicta que todos los trabajadores deben recibir el aguinaldo antes del 20 de diciembre, siempre y cuando el empleado tenga un año laborando en dicha empresa, en caso de no tener este tiempo, recibirá una parte proporcional.

Por ley, la persona que labora para una empresa, tiene derecho a recibir el equivalente a 15 días de salario, pero si no cuenta con el año cumplido, se deberá calcular de manera proporcional a los días que lleve trabajando en dicho empleo.

¿Cómo puedo calcular cuánto me toca de aguinaldo?

Por ejemplo, si ganas $7,500 a la semana, deberás calcular de la siguiente manera:

Divide el monto promedio del aguinaldo entre los 365 días del año; $7,500/365= 20.54.

Después tendrás que multiplicar los días laborados por el resultado anterior y la ecuación queda de la siguiente forma: 200 días laborados por 20.54= $4,108.

Entonces, los $4,108 es lo que deberás recibir por 200 días que has trabajo en tu empresa y te los deben pagar antes del 20 de diciembre.

En el caso de que el patrón o la empresa no te pague este monto, la Ley establece que es una obligación del empleador pagar en tiempo y en forma dicho porcentaje a los días trabajados, en caso de no efectuar este proceso, el jefe será acreedor a una multa.

Ante cualquier duda relacionada con este pago, la PROFEDET ofrece los servicios de orientación, asesoría, conciliación y representación jurídica con el objetivo de realizar acciones ordinarias y extraordinarias que sean necesarias ante las autoridades del trabajo.

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